【法规名称】
【颁布部门】 国土资源部
【发文字号】 国土资党发[2010]29号
【颁布时间】 2010-05-31
【实施时间】 2010-05-31
【效力属性】 有效
【法规编号】 546588 什么是编号？
【正 文】
第2页 中共国土资源部党组关于推进机关作风建设常态化的意见
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[接上页] (五)兼顾左右，加强协调配合。加强上下沟通、左右协调，做到“内外联动、和谐互动”。一是加强司局间沟通协调。主办司局切实负责，充分考虑协办司局的工作情况；协办司局从大局出发，主动支持。主动上门，改变文件传来传去、电话催来催去、见文不见人、闻声不见形的做法，实现办成一件事让部党组满意、主办司局满意、协办司局满意的良好效应。二是建立部省协调联动机制。部出台新政策前充分征求省厅意见，省厅出台新制度前与部沟通一致。三是建立与相关部局委办良好的协作机制。主动沟通，增强参与宏观调控的主动性和准确性，不断开创工作新局面。 (六)狠抓落实，增强执行能力。一是强化执行意识。教育引导干部树立正确的政绩观，确立“更高、更严、更快、更细”的执行标准，倡导“敢于负责、敢于担当、敢于碰硬”的执行理念。二是落实执行责任。建立健全责任考核体系，将全年目标任务层层分解，责任到人，真正做到“人人身上有任务、个个肩上有责任”。三是加强执行管理。把工作任务量化、细化，实施精细化管理，鼓励创新，推动改革，善于破解发展难题，不断增强执行合力，确保部党组的决策部署及时执行落实到位。 二、继续抓好三个文件的贯彻落实，全面推动国土资源工作 “三个文件”是近年来机关作风建设的深刻总结，是今后一个时期不断加强机关作风建设、着力推动国土资源工作的指导性文件。部机关各司局要坚持把贯彻落实“三个文件”作为机关作风建设常态化的核心内容，紧密结合工作实际，对照“三个文件”的贯彻落实情况，着重从日常建设、破解难题、提高效能和促进工作等方面，进一步完善制度、加强管理和提升能力，采取有力措施，使本司局作风建设工作常抓常新、不断深化，推动各项工作全面落实。 (一)结合工作，发现问题。各司局要采取多种方式和途径，在推动工作过程中，按照“三个文件”的各项规定和要求，对照作风建设活动中制定的各项整改措施，逐一检查落实情况。特别是围绕“主动谋划有作为、推进工作想办法、协调联动要主动、扭住不放抓落实”四项要求，从制度层面、管理环节、能力素质等方面不断发现薄弱环节和工作漏洞。 (二)结合实际，解决问题。各司局针对检查梳理出的突出问题，通过召开民主生活会、专题研讨会等进行自问自答、分析比对，从思想观念、制度建设、能力素质等方面，结合年终总结和考核，拿出解决问题的方案，提出管用、过硬的新举措、新办法。坚持把问计于基层、问计于实践、问计于群众作为改进作风、提升能力、破解难题的切入点，通过多种途径深入基层、深入实际、深入群众开展调研活动，敞胸纳谏，诚心接受监督。继续坚持近年来作风建设过程中形成的好经验好做法，向先进典型学习看齐，着力解决问题。 (三)结合重点，推动工作。一是抓好创先争优工作。把创先争优活动作为作风建设常态化的实践载体，努力使基层党组织做到“五个好”、共产党员做到“五带头”。二是抓好党风廉政建设。要按照全国国土资源系统党风廉政工作会议的精神，进一步完善制度创新，加强内部管理，规范权力运行，坚决遏制国土资源系统腐败案件易发高发的态势。三是抓好党建试点。要按照部党组关于开展党建试点工作的部署，围绕“两抓两促进”主题，坚持学习创新、联系实际、求真务实，着力破解党建工作“两张皮”、“一般化”的问题。在继承的基础上抓好创新提高，推进作风建设常态化深入发展。 (四)跟踪评估，建立机制。把建立科学规范的跟踪评估机制作为推动机关作风建设常态化的重要举措，各司局要坚持“三个文件”执行情况的跟踪评估制度，对每一项整改措施的落实要及时进行跟踪评估，分析执行情况，总结执行经验，自觉检查督办，着力推动机关作风进一步转变。机关作风建设联席会议相关单位，要围绕部重点工作实施、重大活动开展、整改措施落实等，组织开展作风情况跟踪调查和评估，形成作风建设综合评估制度。建立健全检查通报制度，定期检查，定期通报，动态掌握，跟踪问效，推动机关作风建设不断上台阶。 (五)积极宣传，加强交流。切实加强作风建设的动态宣传，积极组织跟踪报道。注意总结和提炼好的经验做法，及时发掘先进典型，通过开展先进典型表彰活动、召开经验交流会等形式，与报刊、网络等媒体联手，组织先进典型宣传报道，充分发挥典型示范作用，为推进机关作风建设常态化营造良好的氛围。 |
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