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【法规名称】 
【发文字号】 云劳社办[2007]148号
【颁布时间】 2007-08-28
【实施时间】 2007-08-28
【效力属性】 有效
【法规编号】 268859  什么是编号?
【正  文】

云南省劳动和社会保障厅、云南省委宣传部关于印发《中华人民共和国劳动合同法》宣传提纲的通知


  各州、市劳动和社会保障局、党委宣传部,省直各部、委、办、厅、局,中央驻滇单位,省属企业,大专院校:
  
  《中华人民共和国劳动合同法》(以下简称《劳动合同法》)已于2007年6月29日,由十届全国人大常委会第二十八次会议审议通过,并由国家主席胡锦涛颁布,自2008年1月1日起施行。这是自《劳动法》颁布实施以来,我国劳动和社会保障法制建设中的又一个里程碑。《劳动合同法》的颁布实施,对于更好地保护劳动者合法权益,构建和发展和谐稳定的劳动关系,促进社会主义和谐社会建设,具有十分重要的意义。为做好《劳动合同法》的宣传普及工作,现将劳动和社会保障部编写的《<中华人民共和国劳动合同法>宣传提纲》印发给你们,请结合实际,大力加强《劳动合同法》的宣传普及工作。
  
  一、提高思想认识,加强组织领导。《劳动合同法》的颁布实施是贯彻落实科学发展观、构建社会主义和谐社会的重要内容,也是完善劳动保障法律体系的重要举措,事关广大劳动者的切身利益和用人单位的经营管理,事关改革发展稳定的大局,劳动者、用人单位和社会各界广泛关注。宣传普及好《劳动合同法》是贯彻实施好《劳动合同法》的基础和根本所在,各地、各部门、各单位要充分认识做好宣传普及工作对于贯彻落实《劳动合同法》,构建和发展和谐稳定的劳动关系的重要意义,把宣传普及工作作为贯彻落实《劳动合同法》的一项基础性的重要工作抓紧抓好。要成立专门工作班子,制定宣传工作方案,上下联动,相互配合,大力开展《劳动合同法》的宣传普及工作,在全社会掀起学习《劳动合同法》的高潮,为实施《劳动合同法》的顺利实施奠定坚实的基础。
  
  二、坚持正面引导,突出宣传重点。要坚持正面宣传的方针,全面介绍本法对《劳动法》确立的劳动合同制度作出了哪些修改完善,阐释为什么要作出这些修改完善,宣传作出这些修改完善的重要意义。对于社会上的一些不同认识,要有针对性地做好回应和解释工作。要以用人单位和劳动者普遍关心的热点问题为宣传重点,尤其是要重点宣传《劳动合同法》针对一些用人单位不订立劳动合同、滥用试用期和违约金条款、劳务派遣用工形式不规范、劳动合同短期化等问题所作出的制度完善,及时消除一些用人单位和劳动者的误解和疑虑。
  
  三、创新宣传形式,注重宣传实效。各相关部门要密切配合、协同运作,充分发挥各自优势,增强宣传合力。要综合运用报刊、广播、电视和互联网多种宣传手段,采取在主要媒体开辟专栏、答记者问,编写文章、资料,拟定宣传口号,制作条幅、宣传板,印发宣传画、宣传册、宣传单,利用电子大屏幕等在营业场所和城市市区主要繁华街道、路段进行悬挂、展示、播放和发放,举办普法培训班、专题讲座、咨询会、讨论会等群众喜闻乐见的宣传形式,通俗易懂地做好法律阐释工作,把法律原原本本地介绍给广大用人单位和劳动者,使本法确立的各项劳动合同制深入人心。各新闻宣传单位要树立大局意识,充分发挥好各类新闻媒体的舆论宣传作用, 积极配合并主动开展《劳动合同法》的宣传工作,向全社会广泛宣传全面实施《劳动合同法》重要意义和基本知识,为全面贯彻实施《劳动合同法》营造良好的社会氛围。
  
  各地在宣传普及《劳动合同法》活动中,要注意总结推广好的经验、做法,了解用人单位和劳动者的意见、建议,及时发现和解决带有倾向性的问题。重要情况请及时报告。
  
  附:《中华人民共和国劳动合同法》宣传提纲(略)
  
  
二○○七年八月二十八日
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