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【法规名称】 
【颁布时间】 2003-07-16
【法规编号】 42377  什么是编号?
【正  文】

大量解雇劳工时劳动市场变动趋势评估委员会组织办法


  
  第 1 条
  
  本办法依大量解雇劳工保护法 (以下简称本法) 第十五条第二项规定订定之。
  
  第 2 条
  
  行政院劳工委员会 (以下简称本会) 为掌握劳动市场变动趋势,应设劳动市场变动趋势评估委员会 (以下简称委员会) ,置委员十一人,其中一人为主任委员,由本会副主任委员一人兼任之;其余委员,由本会就下列人员派 (聘) 兼之:
  
  一本会代表一人。
  
  二行政院经济建设委员会代表一人。
  
  三行政院主计处代表一人。
  
  四财政部代表一人。
  
  五经济部代表一人。
  
  六专家学者五人。
  
  第 3 条
  
  委员任期二年,期满得续聘之。
  
  第 4 条
  
  委员会之任务如下:
  
  一搜集大量解雇劳工之事业单位相关资讯。
  
  二分析事业单位大量解雇劳工之原因。
  
  三研议相关之产业或就业政策之建议。
  
  第 5 条
  
  本会得将本法第十一条预警通报相关资讯,提供委员会进行评估、分析。
  
  为执行前项评估、分析,委员会得指派委员会同主管机关前往事业单位进行访查,委员并应提出访查报告,交委员会讨论后,提供本会或其他行政机关制定产业或就业政策之参考。
  
  第 6 条
  
  委员会由主任委员召集,以每三个月开会一次为原则;必要时得召开临时会议。
  
  委员会必要时,得邀请本会或地方主管机关派员列席说明。
  
  第 7 条
  
  委员会开会时,应有二分之一以上委员出席,决议事项须有出席委员二分之一以上之同意。
  
  第 8 条
  
  委员会置执行秘书一人,由本会派兼之;所需工作人员,由本会指派现职人员兼任之。
  
  第 9 条
  
  委员会因执行任务所知悉之相关资料或专案研究报告等,于本会未对外发表前,委员应尽保密责任,不得对外揭露。
  
  第 10 条
  
  委员为无给职。但专家学者得依规定支领出席费。
  
  委员经指派访查时,得依规定支领差旅费。
  
  第 11 条
  
  委员会所需经费,由本会编列预算支应之。
  
  第 12 条
  
  本办法自发布日施行。
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