【法规名称】
【颁布部门】 重庆市民政局办公室
【发文字号】 渝民办[2010]4号
【颁布时间】 2010-04-22
【实施时间】 2010-04-22
【效力属性】 有效
【法规编号】 498971 什么是编号？
【正 文】
重庆市民政局办公室关于印发《重庆民政政务信息工作目标考核办法》的通知
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各区县（自治县）民政局、北部新区社会保障局，局属各单位，机关各处室： 现将《重庆民政政务信息工作目标考核办法》印发给你们，请认真抓好政务信息工作，完成全年目标任务。 二○一○年四月二十二日 重庆民政政务信息工作目标考核办法 为进一步加强新形势下的政务信息工作，不断提高全市民政系统政务信息工作质量和水平，更好地发挥政务信息工作的参谋助手作用，结合工作实际，特制订本办法。 一、考核对象 （一）各区县（自治县）民政局，北部新区社区保障局； （二）局属各单位； （三）机关各处室。 二、计分标准 政务信息工作实行目标管理，纳入重庆市民政局年度目标管理绩效考评范围，由重庆市民政局宣传信息处负责考核（其年度目标考核以当年下达的目标任务为准）。计分标准如下： （一）市民政局采用 1.网站发布：被重庆市民政局公众信息网站“民政要闻”、“工作动态”栏目采用，信息1条计1分，图片1张计1分； 2.刊物登载：被《民政工作简报》采用，每条计2分； 3.信息专报：被《信息专报》采用每条计2分； 4.调研文章：被《重庆民政调研》、重庆市民政局公众信息网网站“理论探索”或“经验交流”栏目采用，每篇计5分。 5.加分：被选中上报民政部、市委、市政府的信息，每条加1分；被局领导批示的信息每条加2分。 （二）市政府采用。通过市民政局宣传信息处统一报送市政府办公厅，被重庆市公众信息网http：//www.cq.gov.cn、《昨日简况》采用、或选中上报国办或被领导批示，按市政府办公厅计分标准3倍计分。 （三）市委采用。通过市民政局宣传信息处统一报送市委办公厅，被《每日要情》采用、或选中上报中办或被领导批示，按市委办公厅计分标准3倍计分。 （四）民政部采用。通过市民政局宣传信息处统一报送民政部办公厅，被民政部公众信息网http：//www.mca.gov.cn、《民政参考》采用，按民政部办公厅计分标准3倍计分。 （五）对错报、漏报、误报信息，造成严重影响的，每条扣10分，同时取消其当年评选信息工作先进集体的资格。 （六）市民政局政务信息采编分为独编、合编两种方式，独编计全分，合编各占一半。 （七）信息被不同渠道采用可累计计分。 三、评比表彰 市民政局宣传信息处每月通报各单位报送信息被采用的条目、信息得分及累计得分等情况。未完成全年政务信息工作目标任务的单位，不纳入评选年度信息工作先进集体的范围，并相应扣减该单位目标考评得分。 （一）政务信息工作先进集体：在完成全年政务信息工作目标任务的单位中，以政务信息工作得分排名为基本依据，并综合考虑以下条件，评选出年度政务信息工作先进集体。 1.完成全年政务信息目标任务； 2.年度内无漏报、迟报、错报信息的现象； 3.按照要求及时完成约稿信息； 4.建立和完善内部信息工作机制，配备有专（兼）职信息工作人员。 （二）政务信息工作先进个人：对在政务信息工作中成绩突出的个人，可推荐评为政务信息工作先进个人。 附件： 2010年政务信息目标任务
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