【法规名称】
【颁布部门】 合肥市人大(含常委会)
【颁布时间】 1999-12-15
【实施时间】 2000-01-01
【效力属性】 已修正
【法规编号】 53323 什么是编号？
【正 文】
第2页 合肥市劳动用工管理条例
|
[接上页] 职业介绍许可证实行年度审验制度。职业介绍机构应当按规定向市、县劳动保障行政部门提交年度审验报告书。 第二十四条 职业介绍机构应当在服务场所的醒目位置悬挂职业介绍许可证、营业执照、税务登记证，公开服务内容，公布收费项目和标准。 职业介绍机构工作人员从事职业介绍活动时，应当佩带职业介绍服务证。 第二十五条 职业介绍机构应当遵守下列规定： （一）在核准的职业介绍范围内从事业务活动； （二）不得出租、出借、转让、涂改职业介绍许可证； （三）在市、县劳动保障行政部门核定的场所从事职业介绍活动； （四）不得发布虚假广告或者利用职业介绍骗取财物； （五）不得以欺诈、胁迫等方式进行职业介绍； （六）按照价格行政主管部门核定的收费项目和收费标准收取中介服务费，不得擅自设置收费项目或者提高收费标准。 第二十六条 职业介绍机构应当对前来求职的劳动者和用人单位提供的有关证明文件进行审查；因审查不严造成当事人损失的，应当承担相应的民事责任。 第二十七条 职业介绍机构因自己的过错造成介绍职业未成功的，应当退还所收费用；给当事人造成损失的，应当依法赔偿。 第二十八条 职业介绍机构需变更名称、地址或歇业的，应当向原审批的部门申报，经批准后办理变更或注销手续。 第五章 法律责任 第二十九条 用人单位未办理用工登记招收劳动者或者未按规定与劳动者订立劳动合同的，由劳动保障行政部门责令其限期改正；给劳动者造成损害的，依法承担赔偿责任。 用人单位未经批准招收外来人员的，或者招收不具有相应资格的劳动者从事技术工种、特种作业工种工作的，由劳动保障行政部门责令其限期改正，可处１０００元以上５０００元以下罚款。 第三十条 用人单位违反本条例第十二条的，按下列规定给予处罚： （一）违反第（一）项、第（三）项规定的，由劳动保障行政部门责令改正，处１０００元以上５０００元以下罚款，给劳动者造成损失的依法承担赔偿责任； （二）违反第（二）项规定的，由劳动保障行政部门没收其违法所得，并处以违法所得１至２倍的罚款；构成犯罪的，依法追究其刑事责任； （三）违反第（四）项规定，非法招收未满十六周岁的未成年人从事非经营性活动的，由劳动保障行政部门处以５００元以上１０００元以下罚款；从事经营活动，有违法所得的，由劳动保障行政部门没收违法所得，并处３００００元以下罚款，没有违法所得的，处１００００元以下罚款。情节严重的，由工商行政管理部门吊销其营业执照； （四）违反第（五）项规定的，由劳动保障行政部门责令限期退还所收费用，可处１０００元以上５０００元以下罚款。 第三十一条 用人单位违反本条例第十六条规定的，由劳动保障行政部门依法给予处罚。 第三十二条 用人单位违反本条例第十八条规定的，由劳动保障行政部门责令限期支付劳动者的工资，并可责令支付所欠或克扣工资额２５％的赔偿金。 第三十三条 任何单位和个人未取得职业介绍许可证从事职业介绍活动的，由劳动保障行政部门会同工商行政管理部门依法予以取缔，没收违法所得。 第三十四条 违反本条例第二十五条第（一）项规定的，由劳动保障行政部门责令其改正，没收违法所得，并处１０００元以上５０００元以下罚款；逾期不改或情节严重的，由劳动保障行政部门吊销其职业介绍许可证。 违反本条例第二十五条第（二）项规定的，由劳动保障行政部门责令其改正，没收违法所得；逾期不改的，由劳动保障行政部门吊销其职业介绍许可证。 职业介绍机构违反本条例第二十五条第（三）项规定的，由劳动保障行政部门责令其改正；逾期未改的，吊销其职业介绍许可证，可并处５００元以上２０００元以下罚款。 第三十五条 职业介绍机构以职业介绍为名骗取他人财物的，或者以欺诈、胁迫等方式进行职业介绍的，由劳动保障行政部门吊销职业介绍许可证，没收违法所得，并处２０００元以上１００００元以下罚款；构成犯罪的，依法追究刑事责任。 第三十六条 当事人对行政处罚决定不服的，可依法申请行政复议或者向人民法院提起诉讼。 第三十七条 劳动保障行政部门工作人员滥用职权、玩忽职守、徇私舞弊，侵犯公民、法人或者其他组织合法权益的，依法给予行政处分；造成损害的，由所在的行政机关承担赔偿责任；构成犯罪的，依法追究刑事责任。 第六章 附则 第三十八条 本条例具体应用中的问题由市劳动保障行政部门负责解释。 第三十九条 本条例自２０００年１月１日起施行。 |
- 此法规有错误，我来纠正。请点击在此 提交错误内容或者您纠正的内容！