【法规名称】
【颁布部门】 辽宁省政府
【发文字号】 辽政办发[2011]50号
【颁布时间】 2011-09-02
【实施时间】 2011-09-02
【效力属性】 有效
【法规编号】 568738 什么是编号？
【正 文】
第2页 辽宁省人民政府办公厅转发省财政厅关于加强预算绩效管理指导意见的通知
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[接上页] （二）绩效运行跟踪监控管理。 各级财政部门和预算单位要建立绩效运行跟踪监控机制，定期采集绩效运行信息并汇总分析，对绩效目标运行情况进行跟踪管理和督促检查，确保绩效目标的顺利实施。跟踪监控中发现绩效运行目标与预期绩效目标发生偏离时，要及时采取措施予以纠正。 （三）绩效评价实施管理。 预算执行结束后，要及时对预算资金的产出和结果进行绩效评价，重点评价项目实施的经济性、效率性和效益性。项目具体实施单位要对预算执行情况进行自我评价，提交预算绩效报告，将年度内实际取得的绩效与年初绩效目标进行对比，对于没有达到绩效目标的须说明理由。预算单位要向财政部门报送绩效评价报告，认真分析研究评价结果所反映的问题，通过分析评价结果，努力查找资金使用和管理中的薄弱环节，制定改进和提高工作的措施。财政部门要对预算单位的绩效评价工作进行指导、监督和检查，并对其报送的绩效评价报告进行审核，提出进一步改进预算管理、提高预算支出绩效的意见和建议。 （四）绩效评价结果反馈和应用管理。 建立预算支出绩效评价结果反馈和应用制度，将绩效评价结果及时反馈给项目具体实施单位，要求其根据绩效评价结果，完善管理制度，提高管理水平，降低支出成本；将绩效评价结果作为安排以后年度预算的重要依据，优化资源配置；将绩效评价结果向同级政府报告，为政府决策提供参考，并作为实施行政问责的重要依据。逐步提高绩效评价结果的透明度，要将绩效评价结果，尤其是一些社会关注度高、影响力大的民生项目和重点项目支出绩效情况，依法向社会公开，接受社会监督。 三、具体措施 （一）加强组织领导。各级政府、财政部门和预算单位要高度重视，充分认识加强预算绩效管理的重要性和必要性，把加强预算绩效管理作为当前和今后一个时期深化预算管理改革的一项重要工作来抓。各级政府要加强组织领导，为实施预算绩效管理提供工作平台。财政部门要统筹规划，合理安排，理顺工作机制，制定具体措施方案。预算单位要加强领导，充实人员，积极推进预算支出绩效评价试点。财政部门和预算单位要加强沟通，密切配合，形成工作合力。 （二）建立健全制度。财政部门要抓紧研究制定预算绩效管理各项规章制度，完善预算支出绩效评价办法，健全预算绩效评价指标体系，建立绩效评价结果反馈制度，推进预算绩效管理信息系统建设，为预算绩效管理提供制度和技术支撑。预算单位要根据财政部门制定的预算绩效管理规章制度，搭建预算绩效管理体系，设计内部工作流程，推进预算绩效管理工作。 （三）推进配套改革。完善政府预算体系和会计制度，探索实施中、长期预算管理，编制滚动预算。深化部门预算、国库集中收付等制度改革，将所有政府性收入全部纳入预算管理，加强国有资产管理，促进资产管理与预算管理有机结合。积极推进预算公开，接受社会监督。 （四）加强宣传培训。充分利用新闻媒体、政府网络平台，积极宣传预算绩效管理理念，增强预算绩效管理意识，为预算绩效管理创造良好的舆论环境。加强预算绩效管理专业知识培训，提高预算绩效管理从业人员业务素质。 （五）建立考核机制。加强预算绩效管理推进工作的督促检查，建立预算绩效管理推进工作考核制度，定期对预算绩效管理推进工作进行通报。 省财政厅 二○一一年九月一日 |
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