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【法规名称】 
【发文字号】 苏人社发[2011]541号
【颁布时间】 2011-12-14
【实施时间】 2011-12-14
【效力属性】 有效
【法规编号】 575029  什么是编号?
【正  文】

第2页 江苏省人力资源和社会保障厅、省财政厅关于做好2011年江苏省高技能人才专项公共实训基地建设项目实施工作的通知

[接上页]
所属市别:   

  主管部门:   

  法人代表:    

  联系方式:办公电话

  手机号码

  电子邮箱

  

  

  

  
二〇年 月 日

  


  

  

  
填写要求

  


  一、《实施方案》要按照《省人力资源社会保障厅财政厅关于实施省级高技能人才专项公共实训基地建设项目的通知》(苏人社发[2011]358号 苏财社[2011]186号)要求,如实填写。

  二、《实施方案》须制定项目建设总体目标和分阶段目标,要有可量化的考核指标。各项目进度须明确年度目标、可监测指标和经费预算。

  三、填写内容文字要准确简练、内容要重点突出、数字要精确无误。

  四、填写内容的字体为仿宋_gb2312,字号为五号,行距为固定值16磅。

  五、《实施方案》请使用a4纸,双面印,装订后一式3份连同电子文档一并上报。

  

  
内容提要

  


  一、项目概述

  表1-1项目实施单位基本情况信息

  表1-2项目背景

  表1-3工作基础

  二、项目实施工作思路与工作目标

  表2-1项目实施工作思路

  表2-2项目实施工作目标

  三、项目实施工作重点及内容

  表3-1aaaaaaaa专业(职业)建设目标与预算安排

  表3-2aaaaaaaa专业(职业)建设内容与进度

  四、主要保障措施

  表4-1保障机制

  表4-2投入预算汇总

  五、审核结果

  表5 市级专家审核意见和行政部门审核结果

  附件: 1.xxxxxxx(项目实施单位名称)江苏省高技能人才专项公共实训基地建设项目实施管理细则(试行)

  2. xxxxxxx(项目实施单位名称)江苏省高技能人才专项公共实训基地建设项目专项经费管理实施细则(试行)

  

  注:页码可根据《实施方案》填写的实际页数编排。

  

  一、项目概述

  表1-1项目实施单位基本情况信息

  

项目实施单位名称

 

通信地址(邮编)

 

法人代表

信 息

姓名

 

部门及职务

 

办公室电话

 

传  真

 

手机

 

e-mail

 

联系人

信 息

姓名

 

部门及职务

 

办公室电话

 

传  真

 

手机

 

e-mail

 

专业(职业)特色概述

 

 


  

  表1-2项目背景

  

说明

简述当地社会经济发展、产业结构调整、企业高技能人才需求、高技能人才培训等方面的总体情况。

 


  

  表1-3工作基础

  

说明

按照苏人社发【2011】358号文件中“申报条件”要求,简述培养高技能人才具备的条件和已有的工作基础。

  


  

  二、项目实施工作思路与工作目标

  表2-1项目实施工作思路

  

说明

指导思想:简述专项公共实训基地建设的指导思想,主要是《江苏省中长期人才发展规划纲要(2010-2020年)》的精神,培训急需、紧缺高技能人才,促进区域经济和产业发展等。基本思路:简述开展专项公共实训基地建设的工作思路和建设原则。

指导

思想

 

基本

思路

 


  

  表2-2项目实施工作目标

  

说明

简述总体目标和分阶段目标。总体目标要按照苏人社发[2011]358号文件中“申报条件”和“项目产出”来制定。分阶段目标按2011-2013年度来实施,体现可量化、可监测。

总体

目标

 

 

 

分阶段

目标

 


  

  三、项目实施工作重点及内容

  表3-1aaaaaaaa专业(职业)建设目标与预算安排

  

说明

项目组构成:主要指建设本专业(职业)的项目负责人和项目组成员。

建设目标:按照苏人社发[2011]358号文件中“项目产出”来制定,要用数据来设计可量化、可监测的指标。

预算安排:围绕本专业(职业)建设内容需要,根据资金额度,划分预算资金。

项目组

构成

项目负责人:

项目组成员:

 

建设

目标

 

预算安排(包括省级、市县、行业、企业、其他投入)

建设内容

资金预算(单位:万元)

完善高技能人才培训体系建设提升高技能人才培训能力

 

校企合作提升培训能力

 

基地建设项目经验交流和总结评估

 



  

  表3-2aaaaaaaa专业(职业)建设内容与进度

  

说明

建设内容一:本专业(职业)的高技能人才培训体系建设,重点围绕培训模式、课程设置、教材开发、师资建设、培训装备、技能评价等内容来制定,并确定每一年度的验收要点。

建设内容二:通过校企合作平台提供本专业(职业)的培训能力,重点围绕校企合作项目以及在师资、装备、实训等方面提升培训能力来制定,并确定每一年度的验收要点。

建设内容三:通过开展高技能人才培训体系建设和校企合作等一系列工作,形成培训基地建设的规律性、创新性的成果。

建设内容一

(2011.12至2012.7)

验收要点

(2012.8至2013.7)

验收要点

完善高技能人才培训体系建设提升高技能人才培训能力

1.培训模式

  

2.课程设置

  

3.教材开发

  

4.师资建设

  

5.培训装备

  

6.技能评价

  

建设内容二

(2011.12至2012.7)

验收要点

(2012.8至2013.7)

验收要点

校企合作提升培训能力

 

1.校企合作

  

2.师资建设

 

 
 

3.共建实训基地

  

建设内容三

(2011.12至2012.7)

验收要点

(2012.8至2013.7)

验收要点

基地建设项目经验交流和总结评估

经验交流总结评估

  


  

  四、主要保障措施

  表4-1保障机制

  

说明

管理机构:管理机构的总体架构、基本职责、人员组成、责任分工以及考核奖惩措施等。

保障机制:项目建设的培训机制、管理机制等。

经费保障:包括省级财政补助经费的使用与管理,市县、学校、行业、企业和其他方面的经费筹措措施,以及其他方面的物质条件。

管理

机构

 

保障

机制

 

经费

保障

 


  表4-2投入预算汇总

  

建设

内容

资金总预算及来源

合计

省级财政

补助

市县财政

投入

行业企业

投入

其他投入

金额

(万元)

比例

(%)

金额

(万元)

比例

(%)

金额

(万元)

比例

(%)

金额

(万元)

比例

(%)

金额

(万元)

比例

(%)

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

完善

高技能

人才

培训

体系提

升高技

能人才

培训能

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

校企

合作

提升

培训

能力

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

基地

建设

项目

经验

交流

总结

评估

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 



  说明:1、完善高技能人才培训提升高技能人才培训能力建设应占资金总预算的85%以上,

  2、校企合作提升培训能力建设应占资金总预算的10%以上,

  3、基地建设项目经验交流总结评估应占资金总预算的5%以内,

  4、省补资金仅限用于前两项建设内容。

  五、审核结果

  

  表5 市级专家审核意见和行政部门审核结果

  

专家论证意见

专家信息

说明:1、专家人数不得少于5个;专家人数应为单数。

姓名

单位及职务/职称

手 机

签 名

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

行政部门审核意见

市级人力资源社会保障局

市级财政局

(盖章)

(盖章)



  附件:

  1、xxxxxx单位江苏省高技能人才专项公共实训基地建设项目实施管理细则(试行)

  2、xxxxxx单位江苏省高技能人才专项公共实训基地建设项目专项经费管理实施细则(试行)

  

  

  
  
  
  
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