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[接上页] 27.改革公立医院运行机制。深化公立医院人事制度和收入分配制度改革,建立健全以聘用制度和岗位管理制度为主要内容的人事管理制度;改进公立医院经济运行和财务管理制度;加强公立医院内部管理,落实各项医院管理制度,制订疾病诊疗规程并推广实施,加快推进信息化建设,保障医疗安全,提高服务质量和效率,控制医疗费用,方便群众就医。(省卫生厅、省发展改革委、省编办、省财政厅、省人力资源社会保障厅) 28.健全公立医院监管机制。实施医院信息公开,完善公立医院绩效考核制度,加强医疗安全质量和经济运行监管。(省卫生厅、省发展改革委、省编办、省财政厅、省人力资源社会保障厅) 29.形成多元化办医格局。鼓励、支持和引导社会资本进入医疗服务领域,完善政策体系,为非公立医疗卫生机构创造公平竞争的环境,促进不同所有制医疗卫生机构相互合作和有序竞争,满足群众不同层次的医疗服务需求。(省卫生厅、省发展改革委、省编办、省财政厅、省人力资源社会保障厅) 30.以质量安全和行为规范为重点,完善公立医院巡查制度,推进临床路径管理试点,大力改善医疗服务。加强医德医风建设,加大对违法违规行为查处的力度,创建平安医院,构建和谐医患关系。(省卫生厅、省监察厅等) |