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【法规名称】 
【发文字号】 国资纪发[2009]12号
【颁布时间】 2009-05-18
【实施时间】 2009-05-18
【效力属性】 有效
【法规编号】 171240  什么是编号?
【正  文】

第3页 国务院国资委纪委、监察部驻国资委监察局关于印发《中央企业效能监察优秀项目评价操作指南(试行)》的通知

[接上页]

  3分
  
  报批手续完备。
  
  2分
  
  项目
  
  检查组健全
  
  项目检查组有相应技能的人员或有相关业务人员参与。
  
  1分
  
  分工明确、责任落实。
  
  4分
  
  实施方案完整
  
  方案内容具体,监察点明确。
  
  6分
  
  方法得当,步骤合理,操作性强。
  
  4分
  
  操作
  
  实施
  
  到位
  
  (60分)
  
  协调沟通充分
  
  及时召开会议,与相关部门联系紧密,综合监察作用发挥良好。
  
  8分
  
  监督检查深入
  
  发现问题准确,有查证记录,取证规范,查证资料齐全有效。
  
  12 分
  
  事实清楚,分析透彻。
  
  10分
  
  项目监察报告详实,工作建议可行。
  
  10分
  
  整改落实到位
  
  能针对问题提出综合监察建议或作出监察决定。
  
  10分
  
  跟踪落实整改情况,并附检查记录等证明资料。
  
  10分
  
  总结
  
  归档
  
  及时
  
  (20分)
  
  项目总结认真
  
  能全面客观地总结项目监察情况,找出不足,提出改进工作意见。
  
  10分
  
  立卷归档规范
  
  按规定立卷归档,材料完整。
  
  10分
  
  合计
  
  100分
  
  填表人:审核人:联系电话:
  
  附件2
  
  
中央企业效能监察优秀项目成效评分标准
  

  单位名称:年月日
  
  项 目 名 称
  
  内容
  
  评分指标
  
  成效档次
  
  分值
  
  自评分
  
  经
  
  济
  
  效
  
  益
  
  突
  
  出
  
  避免经济损失
  
  通过效能监察纠正项目投资预算、资产(产品)定价、各类采购等支出性业务环节中的偏差行为,直接防止正在或将要发生的不当支出的资金总额。
  
  20万元以内或1%
  
  5分
  
  20万元-50万元或1.3%
  
  10分
  
  50万元-100万元或1.6%
  
  15分
  
  100万元-300万元或2%
  
  20分
  
  300万元以上,每增加100万或每提高0.5% 到1亿元止。
  
  分别加5分
  
  节约资金
  
  通过效能监察纠正各种厂房、设备、原材料等资源管理、使用环节中的偏差行为,直接节省的资金总额。
  
  20万元以内或1%
  
  5分
  
  20万元-50万元或1.3%
  
  10分
  
  50万元-100万元或1.6%
  
  15分
  
  100万元-300万元或2%
  
  20分
  
  300万元以上,每增加100万或每提高0.5% 到1亿元止。
  
  分别加5分
  
  增加经济收益
  
  通过效能监察制止在产品销售或资产处置、产权转让等环节中的偏差行为,直接增加收益的资金总额。
  
  20万元以内或1%
  
  5分
  
  20万元-50万元或1.3%
  
  10分
  
  50万元-100万元或1.6%
  
  15分
  
  100万元-300万元或2%
  
  20分
  
  300万元以上,每增加100万或每提高0.5% 到1亿元止。
  
  分别加5分
  
  挽回经济损失
  
  通过效能监察对于已经形成的各种资产损失,及时采取措施督促或者协调组织收缴、追回资产的资金总额。
  
  20万元以内或1%
  
  5分
  
  20万元-50万元或1.3%
  
  10分
  
  50万元-100万元或1.6%
  
  15分
  
  100万元-300万元或2%
  
  20分
  
  300万元以上,每增加100万或每提高0.5% 到1亿元止。
  
  分别加5分
  
  管
  
  理
  
  效
  
  益
  
  突
  
  出
  
  1.执行力得到加强。经营管理者的偏差行为得到纠正,相关的规章制度得到有效执行。
  
  不作为、违规作为和拖延作为等三类偏差行为,每纠正一类
  
  分别计5分
  
  与被查项目直接相关的规章制度每有效执行一个
  
  分别计5分
  
  2.相关制度得到完善。相关制度的废止、修订或创新等有明显进展。
  
  每修订一个制度
  
  分别计3分
  
  每废止一个制度
  
  分别计3分
  
  每新建一个制度
  
  分别计5分
  
  3.内部控制得到加强。被查项目的管理缺陷得到弥补,业务流程得到改进。
  
  完善业务流程
  
  10分
  
  改进管理方式
  
  10分
  
  采用新的管理方式
  
  10分
  
  4.风险防范能力提高。实行跟踪检查,整改措施得到落实,经营管理持续改进。
  
  整改措施全部落实
  
  10分
  
  反
  
  腐
  
  倡
  
  廉
  
  成
  
  效
  
  突
  
  出
  
  1.发现的违规违纪违法线索转入立案检查 。
  
  凡有1条线索转入立案
  
  5分
  
  2.处理了违规违纪人员,或者依法将涉嫌违法人员移送了司法机关。
  
  每处理1人
  
  5分
  
  每移送1 人
  
  10分
  
  3.督促相关人员落实了应当承担的经济赔偿责任。
  
  每落实1 人赔偿
  
  5分
  
  4.5.555相关的反腐倡廉规定得到落实。
  
  每落实1 个制度
  
  5分
  
  社
  
  会
  
  效
  
  益
  
  突
  
  出
  
  1.纠正了损害职工群众合法权益的问题。
  
  每纠正1 项
  
  5分
  
  2.效能监察项目的成功做法被国资委等有关部门肯定,并在中央企业推广。
  
  每1次
  
  20分
  
  3.效能监察项目的成功做法被集团公司肯定,并在集团范围内推广。
  
  每1次
  
  10分
  
  4.工作经验被国家级新闻媒体宣传报道。
  
  每1篇
  
  8分
  
  5.工作经验被省(部)级新闻媒体宣传报道。
  
  每1篇
  
  5分
  
  6.工作经验被集团公司级新闻媒体宣传报道。
  
  每1篇
  
  2分
  
  合计
  
   分
  
  备注:本表采用并列计分和按档加分法统计
  
  填表人:审核人:联系电话:
  
  附件3
  
  
中央企业效能监察优秀项目推荐表

  
  单位:(盖章) 年月日
  
  项目名称
  
  评价总分
  
  实施单位
  
  立项时间
  
  实际完成时间
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