【法规名称】
【颁布部门】 河南省司法厅
【发文字号】 豫司文[2008]194号
【颁布时间】 2008-08-08
【实施时间】 2008-08-08
【效力属性】 有效
【法规编号】 510601 什么是编号？
【正 文】
第3页 河南省司法厅关于印发王文海同志在厅党委中心组“新解放新跨越新崛起”学习报告会上的讲话的通知
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[接上页] （四）继续解放思想是凝聚民情，树立司法行政工作形象的必然选择 由于司法行政系统社会管理职能少，加之不注重自身宣传，党委、政府和广大人民群众对司法行政工作了解不多，支持不够。只有继续解放思想，转变陈旧观念，才能科学分析问题的原因，更加积极主动地正视问题、更加正确有效地解决问题。只有继续解放思想，牢固树立以人为本的思想，主动围绕改善民生，更多地采取便民服务措施，切实解决好人民最关心、最直接、最现实的利益问题，才能凝聚民情，得到人民群众的拥护和认可。只有继续解放思想，更加注重沟通协调，更加注重新闻宣传，形成有规模、有声势、有特色、有成效的立体宣传工作格局，才能使人民群众知道、了解、信赖、支持司法行政工作，提升司法行政机关的社会认知度和影响力，树立司法行政机关的良好社会形象，为司法行政工作跨越式发展营造良好的外部环境。 （五）继续解放思想是提高司法行政干警队伍素质的内在要求 做好各项工作，人是第一位的因素。要争创一流的司法行政工作业绩，离不开一流的司法行政干警队伍。为了调动广大司法行政干警积极性、创造性，充分激发每一个干警的活力，充分释放每一个干警潜能，新一届司法厅党委先后组织了司法行政系统先进事迹巡回报告、监狱劳教人民警察综合素质教育训练等活动，主要目的就是要增强干警的职业自豪感和荣誉感，积极钻研业务，提高自身素质。要加大解放思想力度，进一步用中国特色社会主义理论体系武装广大司法行政干警的头脑，政治上更坚定，理论上更扎实，行动上更自觉，坚定地做中国特色社会主义事业的建设者和捍卫者，做中原崛起的建设者和捍卫者，进一步提高广大干警的实际工作能力和攻坚克难的本领，实现司法行政工作在更高层面上又好又快发展。进一步加快转变不利于司法行政工作创新发展的思想观念，使广大干警在改革创新中奋发有为，在争创一流中大显身手，在跨越发展中各展所长，使想干事的人有机会、能干事的人有舞台、干成事的人有前途，建设一支政治坚定、作风优良、业务精通、素质全面、廉政勤政的司法行政干警队伍，为司法行政工作大发展提供强有力的组织保证。 二、以解放思想为尺度，认真查找我们存在的问题 胡锦涛总书记指出，解放思想，是党的思想路线的本质要求，是我们应对前进道路上新情况新问题，不断开创新局面的一大法宝，必须坚定不移地加以坚持。党的十一届三中全会以来的实践证明，我们党创立的中国特色社会主义是当代中国的马克思主义，开创这条道路是靠解放思想这一强大动力。继续推进我们的事业，必须根据实践的需要和时代的要求，自觉把思想认识从那些不合时宜的观念、做法和体制的束缚中解放出来，从对马克思主义错误的教条式的理解中解放出来，从主观主义和形而上学的桎梏中解放出来。改革开放以来，我们司法行政工作取得很大进步，就是在于不断推进思想解放，不断推进工作创新发展。 但是在看到事业发展主流的同时，也要看到个别同志，尤其是个别领导干部在思想认识、工作理念、工作方法等方面还不适应新形势、新时代的要求，不适应人民群众的新期待，光春书记提到的惰气、小气、暮气、娇气在司法行政系统某些人身上都不同程度地存在。 一是思想上存在一个“僵”字。一些人“不灵活”，以机械、教条的思维方式看待工作，固守己有的思维，把一些东西看作固定不变的模式，拘泥于原有的一些做法，决不敢讲上级领导没有讲过的话，不会做上级精神与本地本单位实际相结合的文章，思想僵化、思路狭窄、行为僵化，创新意识低下。这些思想和行为，对事业看似无害，实际上是贻害无穷。 二是精神上存在一个“怕”字。有些干部由于“怕”，怕犯错误，怕担责任，怕丢帽子，对原有体制机制方面的弊端，当改不改，当断不断。作为党的干部，如果因为“怕”困难而在工作面前止步，就是失职，就是不负责任。对一些该改的问题不改，表面看不犯错误，实际上要犯历史性大错误，这种干部坚决不能重用。 三是心理上存在一个“满”字。有些人小进即满的小农意识强烈，目光短浅的本位主义明显，刚刚取得点成绩，就有了骄傲自满的资本，不思进取，故步自封，满足于“不出事，过得去”，“小富即安、小进即满、小成即停”，阻碍了工作发展，妨碍了大家的工作积极性和创造性的发挥。 |
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