【法规名称】
【颁布部门】 湖南省教育厅
【发文字号】 湘教通[2010]422号
【颁布时间】 2010-11-25
【实施时间】 2010-11-25
【效力属性】 有效
【法规编号】 531834 什么是编号？
【正 文】
湖南省教育厅关于做好我省第六批援疆教师选派工作的通知
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湖南省教育厅关于做好我省第六批援疆教师选派工作的通知 有关市教育局、高等学校： 根据省委组织部、省人力资源和社会保障厅《关于做好第六批援疆干部和人才选派工作的通知》（湘组〔2010〕188号）精神，我省将向新疆吐鲁番地区选派援疆教师。为做好选派工作，就有关事项通知如下： 一、选派任务 根据省委组织部、省人力资源和社会保障厅下达的援疆干部和人才选派计划，今年我省选派到新疆吐鲁番地区工作的援疆教师共32人，其中中等职业学校教师3人，普通高中教师20人，初中教师9人。按专业学科分，中等职业学校卫生护理、露天开采煤炭、旅游（有文艺特长）专业各1人；高中语文、政治各1人、数学5人、英语3人、物理2人、化学3人、生物3人、地理2人；初中数学3人、英语2人、物理2人、化学2人。选派对象均为中级专业技术人员。 二、人选条件 1、政治素质好，坚定不移地贯彻执行党的路线方针和法规政策，认真学习和实践邓小平理论和“三个代表”重要思想，深入贯彻落实科学发展观； 2、坚决执行党的民族和宗教政策，维护祖国统一和民族团结； 3、教学实践经验丰富，教育教学能力强，具有大学本科或以上学历，中级职称，普通话达到相应教学要求水平； 4、热爱民族教育事业，关心少数民族学生，作风扎实，不怕吃苦，甘于奉献，具有较强的事业心和责任感。 5、年龄一般在50岁以下，身体健康。 三、计划分配 我省选派援疆教师任务由高校和地市教育局共同承担。按照对口选派的原则，原有对口联系的高校和地市，继续承担对口支援县（市）、校教师选派任务，没有对口联系的地市，由我厅统筹安排。选派援疆中学教师原则上在市直或县（市、区）规模较大、条件较好、师资力量较强的城镇学校产生。计划分配如下表：
四、选派程序 1、本人提出书面申请，所在单位推荐。 2、地市教育局、高校审查，初步确定拟派对象， 并组织拟派对象在市级以上（含市级）医疗机构进行体检。体检合格后将选派人选名单上报我厅。 3、我厅审批，确定选派人员并上报省援藏援疆办。 五、培训与管理 1、援疆教师确定后，省委组织部、省人力资源和社会保障厅将组织进行进疆前集中培训。具体时间和地点另行通知。 2、援疆教师在疆任教时间为一年半。轮换接替人员，由原选派地市教育局和高校提前确定，并按审批程序将替换人员名单报送我厅和省援藏援疆办。 3、援疆教师由派出单位和新疆共同管理，以新疆当地管理为主。在我厅统筹协调下，派出地市教育局和高校要认真做好跟踪管理、服务工作，经常主动了解援疆干部和人才的工作、学习、生活情况，随时掌握他们的工作和思想作风情况。进疆时，要转组织关系，并出具工资证明，不转户口和工资关系。 4、援疆教师的年度考核，由新疆自治区按管理权限组织进行，考核结果抄送派出单位的组织人事部门。 六、待遇 援疆教师的待遇，继续执行省委组织部、省人力资源和社会保障厅、省财政厅等单位下发的有关文件（湘组通[1998]34号、湘组通[1999]53号、湘组[2000]62号、湘组[2001]106号、湘组[2002]107号）的规定。相关待遇的落实，由“选派”、“派出”单位以及同级财政负责。初中和高中阶段（含普通高中、中职学校，下同）援疆教师“选派”、“派出”单位为选派地市教育局，同级财政为选派市级财政；省直单位初中和高中阶段援疆教师的“选派”、“派出”单位为派出学校，同级财政为省本级财政；高校援疆教师“选派”、“派出”单位为派出学校，根据省属和市（州）属学校性质，户头在省财政的同级财政为省级财政，户头在市（州）财政的，同级财政为市（州）级财政。 七、有关要求 1、选派教师赴新疆支教，是落实中央关于人才援疆、智力援疆要求的重要举措，也是省委、省政府下达的政治任务。相关市州教育局和高校要从讲政治、讲大局的高度，做好援疆教师的选派工作。单位主要领导是援疆教师选派工作的第一责任人，要亲自过问，亲自把关，确实担负起选派工作的组织领导工作。要明确分管领导和相关部门负责，建立相对稳定的管理机构和选派机制，确保选派任务、跟踪管理和福利待遇等落到实处。同时要鼓励中青年教师、骨干教师赴新疆锻炼。 |
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