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[接上页] (八)培养人才。加强队伍建设,培养和造就高素质的统计分析人才。全局干部要不断增强新形势下学习的自觉性,要加强对经济理论、政策法规、统计知识、统计软件的学习,熟悉我省经济社会发展情势和发展战略,进一步提高经济和政策理论素养及对经济社会发展动态的洞察能力。要采取多样化的方式开展培训,提高统计分析人员履行岗位职责所需的理论水平和专业技能。通过安排业务轮训,举办培训班等形式,加大统计分析业务培训力度,不断提高统计分析人员履行岗位职责所需的理论水平和专业素养。要加强思想作风建设,打造一支政治坚定、业务过硬、作风优良的学习型统计分析人才队伍。 (九)扩大影响。强化宣传工作,努力扩大统计分析的影响力。要利用各种宣传渠道,有针对性开展统计分析宣传和新闻报道,进一步提高各级领导、专家和社会公众对统计分析的知晓度。既要不断提高统计分析服务于政府决策的能力和水平,还要不断扩大统计分析在各类媒体的覆盖面,做到领导有关注、社会有反响。 二○一一年四月二十八日 |