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[接上页] 3、健全制度,加强考核。各部门要不断建立健全各种学习制度。要加强对学习的考核,将干部的学习列入公务员年度考核、评先评优及职级晋升、提拔使用等内容之中。机关工委将把各单位建设学习型机关的落实情况纳入党建目标管理和思想作风建设考核的重要内容。2002年,市级机关建设学习型机关指导小组将对各部门建设学习型机关的情况进行检查。2003年起,将依据学习型机关的要求,对市级机关各单位建设学习型机关的情况进行评比,并评选、表彰、奖励先进的学习型集体和学习型个人。 4、领导带头,抓好典型。各单位领导班子和领导干部要带头学习,率先成为全市学习型领导班子、学习型个人,充分发挥在建设学习型机关中的带头作用。要不断总结建设学习型机关的基本经验,注重培养学习型处室、学习型个人的先进典型,发挥典型的示范作用。条件具备时,召开市级机关建设学习型机关经验交流会,总结、推广建设学习型机关的先进经验。 请各单位于9月30日前将《学习型机关建设规划》报市级机关工委宣传部。 |