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各区人民政府,各开发区管委会,政府各工作部门: 为进一步提升我市政府系统网站建设管理服务水平,发挥政府网站信息发布主平台,便民服务主窗口,政民互动主渠道作用,经研究决定开展厦门市第四届(2010)政府系统网站绩效评估活动,现通知如下: 一、评估依据 (一)《中华人民共和国政府信息公开条例》; (二)《国务院办公厅关于加强政府网站建设和管理工作的意见》》(国办发〔2006〕104号); (三)《福建省人民政府办公厅关于加强政府网站建设和管理工作的若干意见》(闽政办〔2007〕20号); (四)《福建省人民政府办公厅关于印发中国福建政府门户网站内容保障方案(暂行)的通知》(闽政办〔2007〕204号); (五)《2009年中国政府网站绩效评估指标体系》。 二、评估范围 (一)市政府工作部门(47个) 市发展和改革委员会、市经济发展局、市教育局、市科学技术局、市民族与宗教事务局、市公安局、市监察局、市民政局、市司法局、市财政局、市人事局、市劳动和社会保障局、市国土资源与房产管理局、市建设与管理局、市规划局、市市政园林局、市交通委、市水利局、市农业局(市林业局)、市贸易发展局、市外商投资局、市文化局、市卫生局、市人口和计划生育委员会、市审计局、市环境保护局、市广播电视局、市体育局、市统计局、市物价局、市工商行政管理局、市海洋与渔业局、市质量技术监督局、市食品药品监督管理局、市旅游局、市粮食局、市外事办公室、市侨务办公室、市法制局、市安全生产监督管理局、市港口管理局、市城市管理行政执法局、市地方税务局、市民防办公室、市新闻出版局、市机关事务管理局、市国有资产监督管理委员会。 (二)各区政府及开发区网站(9个) 思明区政府、湖里区政府、集美区政府、海沧区政府、同安区政府、翔安区政府、象屿保税区管委会、火炬高新区管委会、鼓浪屿-万石山风景名胜区管委会。 三、评估指标体系 (一)市政府工作部门及派出机构网站绩效评估指标体系构成包括:信息公开(38分),网上办事(34分),公众参与(20分);网站性能、设计及运行维护(5分);内容保障与协同(3分)。 市政府工作部门网站绩效评估指标构成及说明见附件1。 (二)各区政府及开发区网站绩效评估指标体系构成包括:信息公开(38分);网上办事(35分),公众参与(20分);网站性能、设计及运行维护(7分)。 各区政府及开发区网站绩效评估指标构成及说明见附件2。 四、评估办法 本次政府系统绩效评估将由市政府网站监事会组织进行测评,综合评选出10家优秀政府部门网站、3家优秀区政府及开发区管委会网站,并设立政府网站创新奖。 五、时间安排 (一)准备阶段(5月16日--8月30日)。 各参评单位根据评估指标对网站进行自查,提出整改意见并充实和完善,以提升网站的服务水平。市政府网站监事会办公室将设立咨询电话,接受对评比指标的咨询服务。办公室联系人赖晶晶、林冬梅,联系电话5398727、5398720,邮箱:wzpb@xm.gov.cn。 (二)评估阶段(9月1日--10月30日)。 市政府网站监事会将组织有关专家、市政府网站工作人员根据网站绩效评估指标体系对所有参评部门网站进行细化评分,综合评选出10家优秀政府部门网站、3家优秀区政府及开发区管委会网站和若干最具创新的政府网站。 (三)表彰阶段 综合评比结束后,11月份市政府网站监事会将发布绩效评估结果,活动组委会将对获得优秀政府系统网站和最具创新的政府网站的单位颁发证书。 六、实施单位 市政府办公厅、市信息产业局主办,市政府网站监事会、市政府网站承办。联系人:柯佳育(5359719),林冬梅(5398720)。 附件:1、市政府工作部门网站绩效评估指标体系 2、各区政府及开发区管委会网站绩效评估指标体系 厦门市人民政府办公厅 二O一O年五月七日 附件1:市政府工作部门网站绩效评估指标体系 一级 二级 三级 指标说明 分值 评分细则 指标 指标 指标 信息公开 (38) 主动公开信息量(11.5) 概况信息 网站发布部门职责,领导简历、分工信息,机构设置、处室职责等信息。 1.5 公开部门职责信息,得0.5分; 公开领导简历,得0.25分; 公开领导分工信息,得0.25分; |