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[接上页] 2.1.2人力资源和社会保障部教育培训中心 人资资源和社会保障部教育培训中心是人力资源和社会保障部直属事业单位,是以承担全国人力资源和社会保障系统干部教育培训为主,兼顾其它教育培训活动的教育培训机构。主要职责:受部委托,承办人力资源和社会保障系统公务员、事业单位人员的培训工作;开展企业劳动管理人员培训工作;在部的指导下,开发职业技术培训业务,组织实施有关技能培训合作项目;在部的指导下,开展与国外人力资源和社会保障系统相关培训机构的交流与合作;开发自用的培训讲义和参考资料;受部委托,建立人力资源和社会保障系统干部教育培训兼职教师人才库;承办部领导交办的其他教育培训任务。 2.1.3中国税务认证网 中国税务认证网(http://www.taxexpert.cn),是根据国家税务总局注册税务师行业管理部门《关于开展涉税综合服务和认证业务的批复》(国税注字【2003】20号)文件的精神,在电信、工商行政管理部门注册的涉税资格认证网。其涉税资格认证业务受国家税务总局及各省、直辖市、计划单列市注册税务师行业管理部门及注册税务师协会直接监督和管理。 中国税务认证网,紧密围绕国税总局以落实“三个代表”精神,为纳税人作好服务的方针政策为指导思想,以税务咨询服务为切入点,以宣传依法纳税、合法节税、规避纳税风险、降低征纳双方业务成本、维护税法尊严、维护纳税人合法权益为目的,配合全国税务系统,切实作好为纳税人服务工作。 2.1.4汉唐教育集团 汉唐教育集团是在相关部门专家指导下成立的以财税培训为主业的全国性教育机构,汉唐教育集团与国内、国际著名财税金融机构及财税金融中介机构有着广泛的合作。创建三年多以来,一直致力于财税与金融教育培训工作。目前,已在全国设立了十一家直营分支机构,并且先后设立了财税研究所、金融证券研究院和西部财富研究院,在财税培训领域构建了完整的培训及研发体系,先后开发了多个财税类培训产品、金融类培训产品并在全国推广,受到了受训客户的好评。 2.2组织管理 2.2.1中国总会计师协会设立税务会计师项目领导小组,其主要职责是: 1)全面领导税务会计师专业资格培训与考试认证工作; 2) 制定税务会计师专业资格培训认证工作的中长期工作规划和近期工作计划,监督指导相关执行机构的具体工作; 3)对税务会计师专业资格培训认证体系的建设和推广提出指导性意见; 4) 审定税务会计师专业资格培训考试认证工作的重要事项; 2.2.2中国总会计师协会设立的税务会计师项目专家委员会,其主要职责是: 1)审定税务会计师专业技术标准、课程模式、培训教学、考试认证等专业事项; 2)编审税务会计师专业培训教材; 3)审定税务会计师考试题库; 4)评审税务会计师考试论文; 5)对税务会计师培训认证与后续教育提供指导与建议。 2.2.3在中国总会计师协会税务会计师项目领导小组领导下,设立税务会计师项目管理办公室(简称“项目管理办公室”),其主要职责是: 1)负责税务会计师培训认证的组织实施工作; 2) 制定税务会计师培训与考试、认证工作的具体规则; 3) 受理税务会计师项目培训机构的授权申请 ,签订授权协议,负责对授权机构进行指导、监督和管理; 4)组织编写和修订税务会计师培训教材与考试题库; 5) 组织税务会计师培训考试工作,颁发税务会计师专业资格证书,管理后续事项。 6)会同项目培训机构对培训师资的遴选、聘用、考核和管理工作。 2.2.4税务会计师培训授权机构,其主要职责是: 1) 执行税务会计师培训与考试认证工作的相关管理规则; 2)接受税务会计师项目管理办公室的业务指导、管理与监督、考核; 3)负责当地税务会计师培训教师的联系与推荐; 4)负责当地税务会计师培训的组织和教学管理等工作; 5) 负责组织当地培训人员进行税务会计师统一考试与论文提交事项; 6) 按照税务会计师管理办公室的要求报送各项报表和资料, 负责上报考生材料,发放经培训考试通过后的税务会计师专业资格证书与相关反馈工作; 7)根据当地培训教学计划向税务会计师项目管理办公室统一订 购教材并组织发放; 8)按规定及时与税务会计师项目管理办公室办理财务结算等相关事项。 |