【法规名称】
【颁布部门】 山西省人力资源和社会保障厅
【发文字号】 晋人社厅发[2009]103号
【颁布时间】 2009-12-18
【实施时间】 2009-12-18
【效力属性】 有效
【法规编号】 471187 什么是编号？
【正 文】
第14页 山西省人力资源和社会保障厅关于印发《山西省卫生厅直属事业单位2009年公开招聘工作人员实施意见》的通知
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[接上页] 二、招聘专业及名额： 二OO九年我院拟招聘工作人员11人，具体情况如下： 1、 眼科医生：9名 其中：眼底病科1名 眼肌病科1名 玻璃体视网膜病科1名 角膜病科1名 眼眶病与眼肿瘤科1名 眼整形科1名 白内障科1名 视光学科1名 综检科 1名 要求：①眼科学硕士毕业生， ②年龄35岁以下， ③有执业医师资格优先考虑； 2、药学1名 要求：①硕士毕业生， ②年龄35岁以下， ③有药剂师资格证优先考虑； 3、临床检验1名， 要求：①硕士毕业生， ②年龄35岁以下， ③有检验师资格证优先考虑。 三、招聘条件： ①须具有中华人民共和国国籍； ②热爱祖国，遵纪守法； ③热爱卫生事业，具有良好的职业道德； ④身体健康，品行端正； ⑤符合应聘岗位的专业技能、实际工作能力和学术研究能力。 ⑥属在职人员应聘的，须征得原工作单位及上级主管部门同意；定向、委培应届毕业生报名，须征得定向、委培单位同意。 四、有下列情形之一者，不得报考： 1、曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员； 2、现役军人； 3、法律规定不得应聘的其他情形人员。 五、招聘程序 1、报名 本次招聘考试现场报名，现场资格审查。 报名地址：山西省眼科人事科 报名时间：2009年12月22日-2009年12月29日 考试时间：另行通知。 在规定时间内填写报名表，报名时请携带本人身份证、毕业证以及报考所需提供的其他证明文件，本人近期正面免冠彩色证件照（照片必须为考生本人近期正面免冠彩色证件照，务必保持照片清晰、可辨认，其他如生活照、视频捕捉、摄像头所摄等照片一律不予审核；除军人外其他报名人员不得着制式服装拍照，女性不得穿背带式服装拍照；照片大小为一寸或小二寸，格式为JPG，文件大小必须在15KB-45KB之间，头部占照片尺寸的2/3，白色背景。面部正面头发不得过眉，露双耳，常带眼镜的考生应佩戴眼镜，不得佩戴首饰）。报考人员只能选择一个部门或职位。报名时，报考人提交的报考材料应当真实、准确。对报考人员伪造有关证件、材料、信息，提供虚假报考材料的，一经查实，即取消报名资格。由领导组办公室成员审核符合招聘条件学生学历，并将审核结果存档备查。 2、考试： ①笔试 医院委托省卫生考试中心组织实施笔试，分为《公共基础知识》和《专业测试》两部分，一次组织完成，占总成绩的30%。对最终确定的应聘人数达不到1：3比例的招聘岗位，计划招聘1人的，原则上取消招聘计划；计划招聘2人以上的，按规定的比例相应核减计划。招聘的紧缺专业人才，经省卫生厅同意并报省人社厅批准，不受比例限制，但总成绩不得低于本单位拟聘人员平均成绩。 笔试成绩按两部分成绩合并计算，从高到低排序按1：3确定面试人员。 ②面试 1、面试在省人社厅和省卫生厅指导、监督下由我单位组织，成绩占总成绩的70%。每个面试考场考官由5名专家组成，其中我单位专家2名，其余3名专家从“公开招聘面试专家库” 同专业专家中随机选取。 2、参加面试的考生名单、面试的时间及地点将在山西省卫生厅、山西省眼科医院网站公布，请考生及时关注。（山西省眼科医院网址：http：//yanke.sxws.cn） 3、面试时，考生须持本人身份证、面试通知书。 六、考核、体检： 考核按照德才兼备的标准，全面了解被考核人的政治思想、道德品质、遵纪守法、自律意识、能力素质、工作态度、学习及工作表现等，并对考核对象进行资格复审。 体检标准参照《公务员录用体检通用标准（试行）》执行。 七、享受加分待遇的条件 根据省政府办公厅《关于加强全省普通高等学校毕业生就业的实施意见》（晋政办发【2009】64号）精神，参加公开招聘考试的下列人员服务期满经考核合格可享受笔试加5分待遇： （一）参加大学生“村官”计划的人员； （二）参加大学生“三支一扶”计划的人员（含晋西北计划）； （三）参加大学生教师特岗计划的人员； （四）参加大学生志愿服务西部计划的人员。 加分证明凭省委组织部、省人社厅、团省委等相关部门提供，由省卫生厅人事处审核。 八、录用 （一）考试、考核或体检不合格出现名额空缺的，按照考试总成绩由高到低顺序依次递补。 （二）考试、考核、体检结果汇总，经院党政联席会研究确定拟接收人员，并上报省卫生厅。 |
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